منتديات ينبع الصناعية

منتديات ينبع الصناعية (http://www.yanbu1.com/vb/index.php)
-   قضايا إجتماعية (http://www.yanbu1.com/vb/forumdisplay.php?f=22)
-   -   د. مفرج الحقباني: إدارة سوق العمل مسؤولية تشاركية مع الأجهزة الحكومية والقطاع الخاص (http://www.yanbu1.com/vb/showthread.php?t=88723)

لينبع منتدى 17-06-2015 04:23 PM

د. مفرج الحقباني: إدارة سوق العمل مسؤولية تشاركية مع الأجهزة الحكومية والقطاع الخاص
 
د. مفرج الحقباني: إدارة سوق العمل مسؤولية تشاركية مع الأجهزة الحكومية والقطاع الخاص
بهدف تفعيل تشاركية سوق العمل مع كافة الجهات الحكومية ذات العلاقة، أكد معالي وزير العمل الدكتور مفرج بن سعد الحقباني، على أن إدارة سوق العمل هي مسؤولية مشتركة بين كافة الجهات الحكومية والقطاع الخاص من جهة ووزارة العمل والمؤسسات الشقيقة،(المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، وصندوق تنمية الموارد البشرية "هدف") من جهة أخرى.
جاء ذلك خلال ورشة عمل أقيمت صباح اليوم الثلاثاء في الرياض بحضور معالي وزير العمل وقيادات منظومة العمل، محافظ المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني الدكتور علي الغفيص، ومحافظ المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية الأستاذ سليمان بن عبدالرحمن القويز، ومدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية الأستاذ إبراهيم آل معيقل.
ودعا الدكتور مفرج الحقباني كافة قيادات الوزارة والمؤسسات الشقيقة إلى العمل جنبًا إلى جنب مع جميع الجهات الحكومية، ومؤكدًا على أهمية تجسيد الرؤية الجديدة لإدارة سوق العمل من خلال التشاركية الحكومية وتشاركية المناطق.
واستعرضت الورشة خطة وسير عمل التشاركية مع الأجهزة الحكومية القائمة، والمهام المنجزة والقائمة، والاستفادة من مرئيات أصحاب المصلحة، والتأكيد على حوكمة التشاركية، وأهمية التنسيق فيما بينها مع الوزارات وهي: التعليم، الشؤون الاجتماعية، التجارة والصناعة، العدل، الداخلية، والاقتصاد والتخطيط، والهيئة العامة للاستثمار.
ويُعد مبدأي "التشاركية" و"الشفافية" من القيم الأساسية التي تنشدها وزارة العمل، لذا استحدثت إدارة باسم «إدارة التشاركية» بهدف إشراك المجتمع والأجهزة الحكومية والقطاع الخاص في فهم تحديات سوق العمل، وإيجاد حلول مشتركة لها.


الساعة الآن 07:15 PM

Powered by vBulletin® Version 3.8.6
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd.
جميع المشاركات تعبر عن رأي أصحابها وليس بالضرورة رأي إدارة الموقع